条款号

条款内容

编列内容

2.2.2（2）

评选基准价计算方法

以通过资格审查及符合性审查，且不低于成本报价的所有有效比选申请人报价的平均价（报价有修正的，以修正后的价格为准）作为评选基准价。

2.2.3

比选申请报价的偏差率计算公式

偏差率=100%×（经初步评审合格的比选申请人报价-评选基准价）/评选基准价

1

报价

60分

基准价=各有效投标的评审价的平均值，有效报价等于基准价的得满分，有效报价高于或低于基准价的，有效报价比评标基准价每增加一个百分点扣 2分，评标价比评标基准价每减少一个百分点扣1分(不足1%按插入法计，小数点后保留两位，扣完为止)。

2.投标报价偏差率计算公式：偏差率=（投标人报价-评标基准价）/评标基准价×100%。

条款号

条款内容

编列内容

2.2.2（2）

评选基准价计算方法

以通过资格审查及符合性审查，且不低于成本报价的所有有效比选申请人报价的平均价（报价有修正的，以修正后的价格为准）作为评选基准价。

2.2.3

比选申请报价的偏差率（值）计算公式

1.劳务派遣服务偏差率=100%×（经初步评审合格的比选申请人报价-评选基准价）/评选基准价

2.技术服务偏差值=经初步评审合格的比选申请人报价-评选基准价

1

报价

25分

1.劳务派遣服务基准价=各有效投标的评审价的平均值，有效报价等于基准价的得满分，有效报价高于或低于基准价的，有效报价比评标基准价每增加一个百分点扣 1分，评标价比评标基准价每减少一个百分点扣0.5分(不足1%按插入法计，小数点后保留两位，扣完为止)。

2.劳务派遣服务投标报价偏差率计算公式：偏差率=（投标人报价-评标基准价）/评标基准价×100%。

2

报价

35分

1.技术服务基准价=各有效投标的评审价的平均值，有效报价等于基准价的得满分，有效报价与基准价的差值每高于1%的扣0.5分，每减少1%扣0分(不足1%按四舍五入计，扣完为止)。

2.技术服务投标报价偏差值计算公式：技术服务偏差值=经初步评审合格的比选申请人报价-评选基准价